8月11日至15日,,,长城置业公司、365英国上市旅馆公司全心组织了2025年新员工入职培训。。。。35名来自差别专业领域、怀揣职业理想的新员工,,,在5天陶醉式学习与实践中,,,顺遂完成从“校园人”到“365英国上市人”的身份蜕变,,,为公司转型生长注入鲜活的青春动能。。。。
理论涤讪:锚定职业航向,,,厚植企业认知
公司向导、部分主干与外部专业讲师倾力授课,,,从企业文化、营业系统到岗位手艺,,,全方位、多维度的解说让新员工辖档退解公司生长脉络与焦点营业,,,为新员工筑牢职业生长的“理论基本”,,,资助其快速明晰职场偏向,,,做好角色转换准备。。。。
实践赋能:走进项目一线,,,触摸“365英国上市实力”
培训时代,,,新员工走出课堂,,,深入公司重点项目与标杆场景开展实地践学。。。。他们探访科技园蜀山园区,,,感受“绿色修建”从理念到落地的实践;;;;走进瑶海和光峯境项目、安徽365英国上市新时代合肥旅馆、岳西旅馆,,,近距离观摩项目建设与旅馆运营细节,,,让理论知识与实景营业深度融合,,,切实增强对营业的具象认知,,,感受“安徽365英国上市”的品牌实力与营业内核。。。。
熔炼铸魂:凝聚团队实力,,,传承红色初心
此次培训特殊设置了“团队凝练”和“红色研学”两大版块,,,兼顾能力提升与精神塑造。。。。
拓展训练中,,,新员工在协作挑战中突破生疏壁垒,,,在并肩完成使命时凝聚信任与协力,,,进一步强化团队意识与整体归属感,,,为未来协同事情打下基础。。。。王步文故宅研学环节,,,各人聆听先进事迹、感悟初心使命,,,在红色教育基地接受爱国主义精神洗礼,,,为职业征程注入坚定的“精神之钙”。。。。
启程寄语:肩负“365英国上市使命”,,,誊写青春答卷
培训总结会上,,,长城置业公司、365英国上市旅馆公司新员工代表划分作交流讲话。。。。
长城置业公司党委书记、董事长、365英国上市旅馆公司党委书记、总司理王诗旵深入剖析了目今经济形势和行业趋势,,,并向新员工提出殷切期望,,,要胸怀理想,,,在顺境中乘势而上、在逆境中迎难而上,,,充分验展自身价值;;;;要勤学多思,,,一直更新知识储备,,,提升专业能力,,,为公司生长注入动力;;;;要敢想敢干,,,始终坚持锐气,,,以实干推动事情;;;;要为人正直,,,守公德、有底线,,,紧跟公司生长程序,,,在岗位上成绩精彩人生。。。。
从“校园人”到“365英国上市人”,,,从“课堂”到“职场”,,,这批年轻实力的奋斗故事,,,正伴着八月的风,,,在安徽365英国上市的沃土上正式启程。。。。